讨论时该注意点什么

谢伟伟

这几天给中华英才网打工，主要负责市场营销类面试“小组无领导讨论”这块工作的接待。看了很多， 也听了很多。就说说我的想法。也就我们的讨论工作提点意见。
1，        仪容问题，这是给主考官第一印象，这两天很多面试的没穿正装，被主考视为剩男剩女，还有就连穿西服没打领带都视为影响不佳。大家以后讨论的时候注意下自己形象，别坐姿不正，歪着脑袋。或者打瞌睡的。注意下！
2，        普通话问题，说话一定要咬字清除，你慢点说没关系，但要说清楚了。有个面试官对一个小伙影响很差就是因为他说话说的嗡嗡的没人听清楚她说什么。说话不要急，慢慢来就行。我要好好学学普通话喽。
3，        虽说这是个无领导小组讨论但需要这个组最终形成一个统一的答案，所以想要取得好成绩就得形成一个领导，就是阐述大家讨论要把握的原则以及注意事项还有哪些事需要讨论。还有讨论时需要一个计时员和记录员，把所有的汇总。还有讨论时有时会走偏了，那就需要一个人把大家领回来。面试官对于每组中充当这个角色的都视为精英。
4，        Teamwork，合作无处不在，想要有个好成绩，没有合作精神不行。大家很多人的观点刚开始都不一样，而且都不一样，都有理。那怎样来作出决定了，这就涉及最优化问题，就是此次讨论的最基本原则问题。原则问题首先满足，其他按重要性依次排列。面试官对于那些不愿合作的都相应扣分了。
5，        讨论时不可乱抢话，那会给面试官及不好的影响，想要表达自己的观点时不妨用一些敬语，“对不起，我打断一下”“不好意思，我对你的观点…………”等，面试官对于那些说话注意礼仪的都酌情加分了。
6，        不要不说话，一个小女孩在整个过程一句话没说，但他的想法他很详细的写出来了，面试官给他的评价时它很有想法，但没表达出来，那就和没想法一样。被评为最差的一等。
7，        说话时要注意，别瞎扯，一次讨论中，一个北京男生侃侃而论，说的很多，但都是擦边球，被主考官视为北京人的典型 ———— 侃爷（北京人特喜欢侃，我也第一次听说），评为倒数第五。总数12人。
8，        还有很多，比喻说话不可带脏字等。

下次想到再补上。

封畅

珍贵的经验啊，谢谢谢伟伟了~

neck

你是真在打工吧，不是转的。那就很珍贵了耶。顶一个！

疯魔闪电

。。。看来是真去了。。