2012年远征名单

非法的昵称 · 发表于 2012-6-5 16:45:43

回复 66# 杨晓霆

表示喝霍霍无压力思密达

杨晓霆 · 发表于 2012-6-5 18:29:31

回复 96# 王军委

是啊是啊，回来的也贵

杨晓霆 · 发表于 2012-6-5 18:33:42

回复 89# 吴小泡

一年了，没有操心协会的事。不好插嘴。

所以
只能

对你的话语鼓掌，撒花！

赵思越 · 发表于 2012-6-5 18:53:32

南外环明年要好好抓出勤了
昨天聊天的时候讨论了一个问题，不知道各个校区体训签到的体制是不是一样的？
跑步之前签到，上了跑道不再签到

还有昨天脑子发热发了那条状态
当时看到主席团的评分之后，真的很为吴琼报不平，
我觉得她在车协做的东西比我要多，没有理由我的分比她的高的
后来望望解释了很多，主席团由主席团的难处
我知道自己的话惹怒了很多了
我也接受了很多老会员的批评
对不起啦

关于评分，震姐说了主席团评分的标准，希望等到明年，这个标准还是要进一步的量化
把每一小部分所占得比值都细化出来
车协是一家人，但有的时候还是得“明算账”
还有，比如评本校区的会员，本校区的主席团评分所占的比例和其他校区主席团评分占的比例应该不同。

还有，下一届主席团还是应该尽可能认识更多其他校区车协会员
免得出现评分时对其他校区会员不熟悉甚至不认识的情况

总之，留给我们的问题很多，我们应该多去想办法，而不是把问题提出来就不了了之了

12远征队要加油啊加油啊加油啊加油啊
西北，我们来了

张端孟 · 发表于 2012-6-5 18:54:38

西北路线绝对是个大的挑战，亲们，加油。。。。

刘潜 · 发表于 2012-6-5 18:58:47

回复 114# 赵思越

多想想就很好。不要为惹恼谁而道歉，因为你其实不是惹恼谁，而是你自己打碎了你坚持的理由。虽然只是一时的，也让我们感到伤心，是为你们伤心。
  后面说到的主席团评分的东西，越想得细越有解决的可能。首先要端正态度，确实是需要改革，确实是要好好做这个改革。然后加油去想。
  我记得去年远征路上我就经常想等回来我会怎么跟新会员讲这个远征。希望你们也多想想啦。先做好眼下最重要的事。
  加油。

张海潇 · 发表于 2012-6-5 19:19:15

理智冷静，换位思考的确很重要。不过有的事情只靠交流也许不能来解决，或许只有我们真正投身其中的时候才能明白吧。

小禅 · 发表于 2012-6-5 19:35:45

回复 20# Cinco

好啊好啊~学姐么么哒~

蔡蕾 · 发表于 2012-6-5 22:53:54

回复 114# 赵思越
“量化”这一词谨慎对之。。。毕竟对象是人，人是活的，复杂的，

丁林森 · 发表于 2012-6-5 23:01:19

我觉得不过谁提出什么样的质疑，我觉得都很好，不需要压制，舆论的监督是每一届车协主席团工作加深，以及推动车协向前发展的动力。

蔡振瀚 · 发表于 2012-6-6 03:15:26

本帖最后由蔡振瀚于 2012-6-6 04:00 编辑

回复 114# 赵思越
   首先为你的勇气鼓掌！

      接着我说两句，整体来看，这次选拔南外环参选人员的出勤得分普遍较低，出勤真的很重要，其重要性不仅体现在那20分上，尤其体训迟到早退，不参加检车，拉练报名后无故缺席等等行为，它反映了每个人对待车协活动的态度问题和组织纪律性问题，这更直接影响主席团对参选人员的印象分以及对参选人员的整体评价，进而影响主席团评分。至于各个校区的体训签到体制，甚至出勤体制，确实不完全一样，今年我们做得不够好的地方，希望你们今后完善，具体可以请教各秘书部长。

   关于你昨天发的状态，我可以理解你的心情，但不接受你的做法。结果出来后有疑问可以直接找参加会议的主席团成员或者震姐，不要在论坛、人人或者其他地方发表一些不恰当的言论，造成的恶劣影响不知道你想过没有？不过也不完全怪你，这也跟我们没有在公布结果之前强调这个问题有关。我记得去年远征选拔的互评会后谢伟伟就上去强调过这一点，今年貌似没有人强调。

   说到做事，做的多不代表认真做，不代表做的好，何况主席团评分也不仅仅看这一点，主席团评分依据包括付出和贡献、平时活动表现、团队意识、在远征队中的作用、远征申请书、校区、男女比例等等。可能某位参选人员在其中一两项上存在很大的问题，恰恰这些问题又很致命，掩盖了他的一些优点，尽管优点也很突出，这就将对主席团评分造成很大的影响。这么说你能懂吧？其实这样的评分标准也不能说就一定最好，但至少当时参加会议的主席团成员的共识是这样的，这就是当时最好的办法，因为找不到更好的办法。

   建立更合理的评分标准不是一件容易的事，首先就要面临远征到底要选什么样的人这么一个问题，举个例子，作为主席团成员或者远征队的队长，你到底是要选相对平庸的人，还是要选优点突出却可能会惹麻烦的人？你是要选做事很少而做得不错的人，还是要选做事很多却泛而不精的人？也许你永远也不知道怎么选择是正确的，因为远征是个未知数。但我认为至少将来远征评分标准是有待改进和完善的。

   你说的量化评分标准不是一件简单的事，它也存在同样的问题，很难去量化。今年主席团也尝试这么做了，由于种种原因没有做成，还是希望你们做好这件事，而且越早完成越好，当然困难很多，比如每部分所占比值的依据，比如有些东西很难去量化，比如是否应该有某一项一票否决的情况，如果有是哪一项，一票否决的标准又是什么，比如如何尽量减少主观情感的因素，比如如何避免投票受到额外因素（如心理因素）的影响等等，还是要你们多多探讨，合作完成，具体可以多多请教震姐等参加过选人会议的前辈们。

   我承认，我对其他校区的某些参选会员不熟悉，甚至不认识其中的一两个人，我相信其他参加选人会议的主席团成员也或多或少存在类似的情况。但这不代表我们没有考虑过这个问题并尽力解决它，今年主席团选人会议之所以在互评会一周以后，就是为了给时间让所有参加选人会议的主席团成员尽量去熟悉每一个参选人员，去认真读每一个人的申请书，去通过渠道了解每一个参选人员。尽管这不能从根本上解决问题，所以还是那句话，希望你们做得更好。

就像你说的，留给你们的问题很多很多。我想说，这些问题要靠你们共同解决，发挥集体的智慧和能量去解决。很欣慰你有改变现状，解决问题的决心和想法，真心希望你们真的可以做到。

   马上就是远征的队友了，一起加油！

   最后，不管有多少困难，存在多少问题，只要我们齐心协力，就一定能克服和解决！
鼓舞一下，还是那句——山大车协必胜！

蔡振瀚 · 发表于 2012-6-6 03:26:55

跟一帖，就像震姐说的，希望协会越来越好，越来越强大，将来能带更多的人去远征，能实现更多人的梦想！

张旭 · 发表于 2012-6-6 07:59:35

回复 114# 赵思越

这种写东西的格式。。。一看就是你，从一开始你就这风格~
你想的这些东西让我兴奋了，一起加油~

杨杨 · 发表于 2012-6-6 09:12:56

回复 110# 崔炜

:onion08

远征好威武……

不敢看不敢写……

王军委 · 发表于 2012-6-6 10:30:35

回复 108# 疯魔闪电
没啊，随便看了看，只是想去玩玩

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